Elektroniker für Betriebstechnik in der Instandhaltung für Werk Recklinghausen (m/w/d)
Eisenbau Krämer GmbH
Hellbachstraße 84 - 86, 45661 Recklinghausen
Startdatum: ab sofort
Vollzeit
SHAPING THE FUTURE bei Eisenbau Krämer - Innovation, Erfahrung, Chancen!
Als mittelständisches Unternehmen gehören wir zu den weltweit führenden Herstellern von hochwertigen Leitungs-, Offshore/Konstruktions-, Maschinenbau- und Kraftwerksrohren. Kreative Ideen, langjährige Erfahrung und innovative Technologien bilden heute den Grundstein für ein modernes Unternehmen mit vielen Entwicklungschancen.
Kommen Sie ins EBK-Team!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Erweiterung unseres Teams einen engagierten Elektroniker für Betriebstechnik für die Instandhaltung (m/w/d) für unseren Standort in Recklinghausen.
Elektroniker für Betriebstechnik in der Instandhaltung für Werk Recklinghausen (m/w/d)
- Wann: Ab sofort
- Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet
- Standort: 45661 Recklinghausen
Sie möchten Teil unseres EBK-Teams werden?
Wenn Sie über die erforderlichen Qualifikationen verfügen und in einem dynamischen Unternehmen arbeiten möchten, das auf kontinuierliche Weiterentwicklung setzt, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@ebkpipe.com oder bewerben Sie sich unkompliziert online oder via 60-Sekunden-Bewerbung.
Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen! Unser aufgeschlossenes HR Team steht Ihnen jederzeit gerne bei Fragen zur Verfügung.
Ihr Kontakt zu uns
Eisenbau Krämer GmbH
Jens Neumann
02732/588-0 | bewerbung@ebkpipe.com
Karl-Krämer-Straße 12
57223 Kreuztal
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Ihre Aufgaben & Tätigkeitsbereiche
- Allgemeine elektrische Instandhaltung und Wartung von Betriebs- und Krananlagen
- Prüfung und Wartung elektrischer Anlagen, einschl. der Dokumentationen
- Beseitigung von Störungen, inclusive der systematischen Fehlersuche
- Verdrahtung und Erweiterung von Schaltschränken und Produktionsanlagen
- Einhaltung und Umsetzung von HSE-Vorschriften
Wir bieten - Unser Gesamtpaket
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Eine intensive Einarbeitung sowie ein teamorientiertes Arbeitsumfeld
- Selbstständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team
- Betriebliche Altersvorsorge, E-Bike Leasing, Urban Sports Club und mehr
- Tarifgerechte Entlohnung
Ihr Profil - Folgendes bringen Sie mit:
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
- möglichst 3 Jahre Berufserfahrung
- Kenntnisse in der Schweißtechnik
- einen gültigen Kranschein
- Überstunden-, Schicht- und Wochenendbereitschaft
- Bereitschaft zum 3-Schicht-Betrieb
- einen gültigen Führerschein
- Zielorientiertes Denken/Kreativität
- Teamorientierte Ausrichtung
- Freundliches Wesen
Über Eisenbau Krämer GmbH
Spezialist für längsnahtgeschweißte Stahlrohre
Das Unternehmen Eisenbau Krämer GmbH, welches im Jahr 1921 von Karl Krämer gegründet wurde, ist heute ein Teil der Jiuli Hi-Tech Metals Co. Ltd. und ein weltweit bekannter Spezialist für längsnahtgeschweißte Stahlgroßrohre.
Unsere breite Produktpalette ermöglicht es, den individuellen Wünschen unserer Kunden gerecht zu werden und auch die außergewöhnlichsten Ansprüche zu erfüllen.
An insgesamt drei Produktionsstätten fertigen wir:
- Leitungs- und Prozessrohre für die Öl- und Gasindustrie, chemische Industrie und den Energiesektor
- Konstruktionsrohre für den Offshore- und Onshoreeinsatz
- Spezialrohre für den Maschinenbau und den Behälterbau
Neben Rohren nach allgemein gültigen Standards haben wir uns in den letzten Jahren mehr und mehr auf die innovativen neuen Produkte spezialisiert. Forschung und Entwicklung stehen heute ebenso im Vordergrund wie die qualitativ hochwertige Herstellung unserer Produkte. Die über 100jährige Erfahrung unseres Unternehmens befähigt uns somit, den höchsten Marktanforderungen gerecht zu werden und herausfordernde Projekte umzusetzen. Dabei sind Flexibilität, Kompetenz und Innovationskraft unsere Markenzeichen.
Unsere Mitarbeiter & Mitarbeiterinnen sind unsere Zukunft
Der Erfolg von Eisenbau Krämer begründet sich nicht nur durch hochwertigste Produkte, sondern speziell durch die Menschen, die zur Entwicklung, Herstellung und Vertrieb dieser Produkte beitragen. Unsere Mitarbeiter*innen mit ihren Kompetenzen und Fähigkeiten sind einer der wichtigsten Grundlagen im weltweiten Wettbewerb. Um diesen Vorteil zu erhalten und auszubauen, begleiten und fördern wir unsere Mitarbeiter*innen durch individuelle und teambasierende Maßnahmen.


