HERING Unternehmensgruppe

Firmensitz:

Neuländer 1
57299 Burbach, Siegerland

Weitere Standorte:

HERING Bahnbau GmbH
Neuländer 1
57299 Burbach, Siegerland

HERING Bau GmbH & Co. KG
Neuländer 1
57299 Burbach, Siegerland

Mitarbeiter: 570

Branchen:

Bau

HERING Unternehmensgruppe

Der RJV präsentiert:

H wie HERING

VonMorgenWerker. HERING.

Auch nach mehr als 125 Jahren erfinden wir uns bei HERING immer wieder neu. Wir, das sind mehr als 570 Mitarbeiter*innen an verschiedenen Standorten. Gemeinsam, mit viel Herzblut, Know-how und Kreativität gestalten wir täglich den öffentlichen Raum.

In unserem Betonfertigteilwerk erleben wir, dass Beton nicht nur grau sein muss. Hier vereint sich solide Handwerkskunst mit technischen Meisterleistungen. Es entstehen Fassaden, die Gebäuden den letzten Schliff verleihen und so vielfältig sind, wie die Menschen selbst, die dort ein- und ausgehen.

Wir sind mit HERING langjähriger und zuverlässiger Partner der Bahnen und sorgen mit unserem starken Gleisbauteam dafür, dass Schienenstrecken entstehen und intakt bleiben. Damit Anwohner nicht dem Verkehrslärm ausgesetzt sind und zum Schutz der Natur, bauen wir Lärmschutzwände an Schienen und Straßen. An vielen Bahnhöfen finden sich unsere modula-Bahnsteige „made in Burbach“ und nicht zuletzt sorgen unsere Systemdächer dafür, dass Reisende nicht im Regen stehen.

Mit unseren öffentlichen WC-Anlagen im innerstädtischen Bereich, an Autobahnparkplätzen und in Bahnhöfen sind wir Marktführer. Diese planen, bauen und betreiben wir mit mehr als 40 Jahren Expertenwissen.

  • Bei all dem setzen wir auf unsere Mitarbeiter*innen. 
  • Auf Querdenker, Problemlöser und Kluge Köpfe.
  • Auf Bauprofis, Ingenieure und motivierte Quereinsteiger.
  • Auf Auszubildende in mehr als zehn Berufen im gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereich.


Initiativbewerbungen erwünscht!

Unser Unternehmen hat Ihr Interesse geweckt? Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie wünschen sich eine nachhaltige Perspektive?

Dann passen wir gut zusammen.

Als regionales, expandierendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach neuen Kolleg*innen. Daher möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns über Ihre Bewerbung. Da uns bei HERING die Umwelt am Herzen liegt, bevorzugen wir Ihre papierlose Bewerbung direkt über unser Karriereportal.

Wir sehen uns auf www.vonmorgenwerker.de!

Benefits

Standort

Ein Arbeitsplatz im Grünen, der in den Pausen zu Spaziergängen einlädt und trotzdem in unmittelbarer Nähe zur „Sauerlandlinie“ A45 liegt. Ausreichend kostenfreie Parkplätze sorgen für einen stressfreien Arbeitsbeginn.

Partnerschaft

Mit unserem Partnerschaftsmodell beteiligen wir unsere Mitarbeiter*innen seit Jahrzehnten erfolgreich am Unternehmensgewinn und bedanken uns damit für deren Motivation und Einsatz.

Arbeitszeitkonto

Mit der angesparten Zeit auf Ihrem individuellen Lebensarbeitszeitkoto können Lebensphasen flexibler gestaltet und beispielsweise vorzeitig, abschlagsfrei in Rente gegangen werden.

Verpflegung

Neben einem Frühstücksbuffet und warmen Mittagessen gibt es jeden Montag frisches Obst von einem Biohof in der Region.

Weiterbildung

Wir organisieren, finanzieren und beraten unsere Mitarbeiter*innen rund um das Thema Weiterbildung. Wer sich beruflich weiter entwickeln oder in einen Fachbereich spezialisieren möchte, erhält von uns die volle Unterstützung. Dazu gibt es bei uns ein breites Angebot an Inhouse-Schulungen, Traineeprogrammen und Co.

Gesundheit

Wir bezuschussen Fitnesstraining und bieten Bike Leasing an. Darüber hinaus veranstalten wir regelmäßig Sportevents, wie beispielsweise Yoga, Spinning oder Fußballturniere, die auch unseren Teamgeist weiter stärken.

Ausbildung

Ausbildung hat bei uns Tradition. Aktuell bilden wir in mehr als zehn kaufmännischen, gewerblichen und technischen Berufen. Unsere Auszubildenden können dabei auf Abwechslung, umfassende Betreuung und eine zukunftssichere Branche bauen

Vergütung

Wir bezahlen nach BRTV Bau. Neben einem tariflichen Urlaubsgeld erhalten unsere Mitarbeiter*innen ein Weihnachtsgeld, dessen Höhe sich nach dem Betriebsergebnis des Vorjahres richtet.

Vereinbarkeit

Als Familienunternehmen ist uns die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf wichtig. Neben 30 Tagen Urlaub im Jahr bieten wir verschiedene Arbeitszeitmodelle, Home Office und Gleitzeit an.

Tradition

Seit mehr als 125 Jahren sind wir erfolgreich am Markt unterwegs.

HERING | Ausbildung

HERING | 125 Jahre

Ansprechpartner

Isabelle Kirschke
Personalmanagement
karriere@hering-bau.de
02736/27-310