Kompetenztransfer
GEMEINSAM ZUM HR-PROFI WERDEN

Die Welt in der wir leben, ist sich stetig am verändern. Auch im Personalmanagement gibt es immer wieder neue Trends die von Experten diskutiert und in der Praxis implementiert werden. Den regionalen Mittelständlern fehlen hier jedoch oft die Zeit und die Expertise, um sich tiefgründiger mit Schlagwörtern wie Fachkräftemangel, Big Data, Employer Branding, etc. zu beschäftigen.

Der RJV bietet:

 

  • Regelmäßige Netzwerktreffen, bei denen Experten ihr Know-how zu bestimmten Themen an die Personalverantwortlichen unserer Mitgliedsunternehmen weitergeben
  • Gemeinsamen Erfahrungsaustausch und eine offene Kommunikation untereinander
  • Spannende Gemeinschaftsprojekte, die Ihr Unternehmen nach vorne bringen
  • Zusätzliche Beratungsleistungen rund um das Thema Personalmanagement

Mehr erfahren:

Sie kennen zwar Trendwörter wie den Fachkräftemangel, Digitalisierung 4.0 oder Betriebliches Gesundheitsmanagment, wissen aber nicht wie Sie diese in Ihr Unternehmen implementieren können? Dann kommen Sie auf uns zu!

Der Regionale Jobverbund hat es sich zur Aufgabe gemacht, mit einem Netzwerk genau diese Kompetenz im HR-Bereich zu erreichen, die sich sonst nur Konzerne leisten können. Durch gezielte Netzwerktreffen und spannende Gemeinschaftsprojekte bleiben Sie immer up-to-date und profitieren von dem Know-how der Experten! Damit man jedoch auch in diesem Bereich über interessante Projekte informiert wird, hat der Regionale Jobverbund es sich zur Aufgabe gemacht regelmäßig spannende Netzwerkveranstaltungen mit den eigenen Mitgliedsunternehmen durchzuführen.

Damit ist gewährleistet, dass man mit wenig Zeitaufwand immer die richtigen Themen im Hinterkopf behält und diese sogar bei Verbundprojekten gemeinsam in die Praxis implementieren kann.

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