SIEGENIA GRUPPE

R wie Raumkomfort

„Als familiengeführte Unternehmensgruppe bieten wir unseren Mitarbeitenden vor allem zwei Dinge: Ein internationales und gleichzeitig familiäres Umfeld inmitten der Metallindustrie.“

Sie stehen bei uns im Mittelpunkt –egal, ob Sie nun am Hauptstandort in Niederdielfen, einem unserer Produktionsstandorte in Hermeskeil, Kluczbork (Polen), Sanhe (China), einem der weltweiten Vertriebsstandorte oder unserem Tochterunternehmen KFV Karl Fliether GmbH in Velbert beschäftigt sind.

Die SIEGENIA GRUPPE entwickelt Lösungen, die Räume lebendig machen. Mit einem innovativen und breit aufgestellten Produktportfolio für moderne Fenstersysteme, Türsysteme und Komfortsysteme. Die KFV Karl Fliether GmbH & Co. KG deckt dabei das gesamte Feld moderner Schließsysteme für Türen ab. Abgerundet wird unser Komplettangebot durch die SIEGENIA-AUBI Sicherheits-Service GmbH: mit Produkten und Serviceleistungen zu Einbruchschutz und Fensterreparatur.

Die Aussicht auf neuen Raumkomfort ist das Thema der Zukunft. Um diese ebenso sinn- wie verantwortungsvoll zu gestalten, braucht man Vergangenheit. Denn Tradition ist die beste Basis für nachhaltige Innovation. Auch wenn man es früher noch nicht „Raumkomfort“ nannte: Wir arbeiten daran seit über 100 Jahren.

Unsere Werte und Führungsleitlinien

• verbindlich – Wir sagen, was wir denken, und tun, was wir sagen! 
• innovativ – Wir stellen Bewährtes konstruktiv in Frage, wir sind „neugierig“ über den Tellerrand hinaus, wir studieren und probieren!
• effizient – Wir machen es so einfach wie möglich, Doppelarbeiten vermeiden wir konsequent!
• ausdauernd – Wir lassen uns von Rückschlägen nicht entmutigen, wir denken und handeln am langfristigen Erfolg orientiert!
• persönlich – Wir machen uns an Ort und Stelle selbst ein Bild, verstehen Problem und Ursache, und ergreifen Maßnahmen, die die Ursache nachhaltig eliminieren!

Wir in der SIEGENIA GRUPPE

Auf Sie warten nicht nur ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch eine lebendige Unternehmenskultur sowie transparente Strukturen und ein kollegiales Miteinander innerhalb unserer Unternehmensgruppe.

Berufsausbildung 2.0

Mit einer zukunfts- und praxisorientierten Berufsausbildung qualifizieren wir unsere Auszubildenden schon heute konsequent für die Herausforderungen von morgen. Dabei können Sie auf ein Ausbildungskonzept zurückgreifen, das sowohl auf jahrelange Erfahrungswerte als auch auf moderne Methoden setzt. Bereits zum dritten Mal in Folge wurden wir darüber hinaus im Jahr 2019 als „Ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb“ zertifiziert.

"Wir investieren nicht nur in besonderem Maße in Forschung und Entwicklung, sondern auch in unsere Mitarbeitenden."

Ob Inhouse-Schulungen, externe Seminare, E-Learning-Angebote oder ein umfassendes on-the-job-training durch das individuelle Onboarding-Programm: Mit der gruppenweiten Personalentwicklung bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen zahlreiche Möglichkeiten der individuellen Weiterentwicklung bieten, die in regelmäßigen Mitarbeiterfördergesprächen analysiert werden.

Auf der Suche nach einer praxisnahen Beschäftigung neben dem Studium? Oder stehen Sie bereits vor Ihrem Studienabschluss und interessieren sich für einen Berufseinstieg?

Dann bewerben Sie sich bei uns - wir freuen uns!