• Operativer und strategischer Einkauf von Materialien, Waren und Dienstleistungen
• Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen
• Lieferantenauswahl, -bewertung und -entwicklung
• Weltweite Beschaffungsmarktforschung, Auswahl, Entwicklung und Qualifizierung von Lieferanten gem. definierter Kriterien
• Entwicklung der Warengruppen im Hinblick auf Reduzierung der Material-, Prozess- und Reklamationskosten bei gleichzeitigem Risikomanagement
• Enge Zusammenarbeit mit diversen Abteilungen
• Stammdatenpflege
• Vertretung der Kollegen mit all deren Aufgaben (Z.B. Rechnungsprüfung)

Als mittelständisches Unternehmen gehören wir zu den weltweit führenden Herstellern von hochwertigen Leitungs-, Offshore/Konstruktions-, Maschinenbau- und Kraftwerksrohren. Kreative Ideen, langjährige Erfahrung und innovative Technologien bilden heute den Grundstein für ein modernes Unternehmen mit vielen Entwicklungschancen.

Kommen Sie ins EBK-Team!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Erweiterung unseres Teams einen engagierten Technischen Einkäufer (m/w/d) für unserem Standort in Kreuztal.

Technischer Einkäufer (m/w/d)

• Wann: 01.10.2025
• Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet
• Standort: 57223 Kreuztal

• Eine Ausbildung mit technischem Hintergrund bevorzugt als Industriekaufmann / frau
• Mehrjährige Erfahrung im Einkauf
• Einen sicheren Umgang mit ERP-Systemen (bei EBK eingesetzte Software: INFOR.COM) und Dokumenten-Management-System (d3/DocuWare) sowie den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytisches Denkvermögen, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick
• Selbstständige Durchführung von Projekten und Verhandlungen
• Eigeninitiative
• Gewissenhaftes Arbeiten
• Reisebereitschaft
• Kenntnisse im internationalen Einkaufsrecht sowie allgemeine Rechtskenntnisse (HGB/BGB)
• Ausgezeichnete Kommunikations-, Team- und Präsentationsfähigkeiten

Eisenbau Krämer GmbH
Jens Neumann
02732/588-0 | bewerbung@ebkpipe.com
Karl-Krämer-Straße 12
57223 Kreuztal

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!  

Wenn Sie über die erforderlichen Qualifikationen verfügen und in einem dynamischen Unternehmen arbeiten möchten, das auf kontinuierliche Weiterentwicklung setzt, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@ebkpipe.com oder bewerben Sie sich unkompliziert online oder via 60-Sekunden-Bewerbung. 

Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen! Unser aufgeschlossenes HR Team steht Ihnen jederzeit gerne bei Fragen zur Verfügung.

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Selbstständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team
• Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung

Spezialist für längsnahtgeschweißte Stahlrohre

Das Unternehmen Eisenbau Krämer GmbH, welches im Jahr 1921 von Karl Krämer gegründet wurde, ist heute ein Teil der Jiuli Hi-Tech Metals Co. Ltd. und ein weltweit bekannter Spezialist für längsnahtgeschweißte Stahlgroßrohre.

Unsere breite Produktpalette ermöglicht es, den individuellen Wünschen unserer Kunden gerecht zu werden und auch die außergewöhnlichsten Ansprüche zu erfüllen. 

An insgesamt drei Produktionsstätten fertigen wir:

• Leitungs- und Prozessrohre für die Öl- und Gasindustrie, chemische Industrie und den Energiesektor
• Konstruktionsrohre für den Offshore- und Onshoreeinsatz
• Spezialrohre für den Maschinenbau und den Behälterbau

Neben Rohren nach allgemein gültigen Standards haben wir uns in den letzten Jahren mehr und mehr auf die innovativen neuen Produkte spezialisiert. Forschung und Entwicklung stehen heute ebenso im Vordergrund wie die qualitativ hochwertige Herstellung unserer Produkte. Die über 100jährige Erfahrung unseres Unternehmens befähigt uns somit, den höchsten Marktanforderungen gerecht zu werden und herausfordernde Projekte umzusetzen. Dabei sind Flexibilität, Kompetenz und Innovationskraft unsere Markenzeichen.

Unsere Mitarbeiter & Mitarbeiterinnen sind unsere Zukunft

Der Erfolg von Eisenbau Krämer begründet sich nicht nur durch hochwertigste Produkte, sondern speziell durch die Menschen, die zur Entwicklung, Herstellung und Vertrieb dieser Produkte beitragen. Unsere Mitarbeiter*innen mit ihren Kompetenzen und Fähigkeiten sind einer der wichtigsten Grundlagen im weltweiten Wettbewerb. Um diesen Vorteil zu erhalten und auszubauen, begleiten und fördern wir unsere Mitarbeiter*innen durch individuelle und teambasierende Maßnahmen.